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第397章 领导已经给我们做了示范了

“我那里的部经理更差,根本不听招呼,离着又远,召集一次特别费劲。”贺小山苦着脸说道,他负责的是郊县区。

听到王海雷的问话,苏德营叹了口气,把举起来的筷子又放了下去,摇了摇头说道:“这个桥东区啊,都是老炮,而且几个部经理铁板一块,油盐不进啊,难搞。”

“我这也是啊,约部经理谈话,他们都不理我。”王海雷愤愤地说道,说完仰头把满满一杯啤酒灌进了嘴里。

聊到这个话题,三人一下都郁闷了,默默都吃起了菜,周围喧闹的环境和三人沉重的心情形成了强烈对比

“两位兄弟,你们说,下一步我们该怎么办呢?”喝了一会儿闷酒,苏德营说道,“我们总不能这样下去啊,那夏总还不得觉得我们很无能啊。”

王海雷看了苏德营一眼,这苏德营就是稳重有余,但机智不够,这也是他都三十四岁了,还是一个助理的原因。

他看着苏德营问道:“我听说正泉的部经理以前有事情都是直接找田总的。”

“对,这毛病都是惯出来的,根本不把区经理当回事。”苏德营点头道。

“如果我们要做的事和这些部经理利益有冲突,他们是不是还会和以前一样去找田总?”王海雷问道。

“我估计会的。”苏德营答道。

听到和自己预估差不多的答复,王海雷皱起了眉头,这怎么搞,这些部经理水平一般,但成事不足,败事有余啊,自己刚到督导区,又没有树立什么威望。

在一旁听他们两人的贺小山说道:“要不我们直接去找夏总?那天他不是和我们说了吗,正泉督导区归他直管,那意思应该就是现在正泉的督导区不归田现荣管吧?”

“对啊,我们直接去找夏总。”苏德营应和道。

“不行。”王海雷沉吟着摇了摇头。

“为什么?”苏德营和贺小山异口同声的问道。

“我们找夏总想解决什么问题?解决现在部经理不听话的问题?夏总让我们来正泉,就是让我们来解决这个问题的。”王海雷停顿了一下,喝了一口酒,整理了一下思路,隐约的,他似乎看到了一个解决的办法。

“如果我们遇到这个困难,马上就去找领导,那夏总肯定会觉得我们很无能。”他继续说道,“我们必须要靠自己解决这个问题。”

“怎么解决啊?”贺小山问道。

“我也是才想到的。”王海雷点着了一根烟,眯着眼,思索着说道:“你们还记得领导到东唐后,做了一件什么事吗?这件事让全省的支公司负责人都老实了很多?领导已经给我们做了示范了。”

一件让支公司负责人老实的事?

苏德营和贺小山看着王海雷脸上神秘的笑容,沉思起来。

没多一会儿,两人眼睛同时一亮,互相对视了一眼后,喊道:“天鹰特训团?!”

两人说话的声音很大,大厅里的客人们都闻声回过头来,看着三个年轻人。

(本章完)

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