“飞鹰特训营的时候，我感觉这帮主管三天刚刚有点感觉，五天才会开始有团队感。”李海诚说，“所以我建议是五天军训时间。”

想了想，又说道：“再说，我们军训，如果时间太短，业务员会觉得我们就是走了一个形式，况且现在是夏天，下午不可能在室外练习，这样下来，效果就不会好，会导致三天时间白费了，又没效果。”

“你怎么知道三天效果就没有呢？”胡新春问道，语气有点不爽。

本来李海诚还想说什么，看胡新春讲话都有点抬杠了，就不说话了，又闷头抽烟了。

室内的气氛一下就冷了下来。

夏信心里这个生气啊，一晚上都在努力把大家的气氛搞得活跃一些，让大家畅所欲言。

一晚上氛围都挺好的，也发现了很多问题，还想出了很多主意，他对今晚上的效果很是满意。

没成想，这时候胡新春来这么一下，夏信一直觉得胡新春格局有点小，小心眼，现在看来，果然如此。

但这个场合，也不适合批评谁，于是笑着说：“我也觉得三天是不够的，因为说是三天，其实就一天半的队列，正步走训练，那根本不够建立纪律的概念，我也是赞同五天军训时间的，其实这样也就两天半而已。”

笑了笑又说：“当然了，新春你们担心业务也是对的，不过不是有这么句话吗？磨刀不误砍柴工啊，我们上午训练，下午业务学习，晚上呢，也不能放弃。”

听夏信这么一说，大家的表情缓和了一些。

“你们觉得晚上要怎么安排，才会充分利用好这段时间？“夏信抛出了个问题，期望让大家从尴尬的氛围中摆脱出来。

胡新春也知道自己刚才的表现让气氛变坏了很多，急忙抢着说：“我觉得晚上我么也可以搞训练，这样培训时间就多了，效果会更好。”

这不是夏信想要的，试想一下，培训了一个下午，晚上再接着培训，效果会好吗？

转头看了看其他几个人，没有一个人对胡新春的建议说好的，因为这个建议基本可以看成是没动脑子的建议。

看几个人都不说话，夏信看向张颖，问道：“张颖，你觉得呢？”

看领导看向自己，张颖脸红了一下，说道：”嗯，我说不好，不过我觉得，都培训一下午了，晚上再培训，大家不一定还有精神头。“

几个人听张颖这么说，都点了点头。

看大家都不说话，夏信心里叹了口气，心知这个氛围已经被胡新春搞坏了。

“我倒是有个想法，你们看看行不行。”

听夏信又个想法，大家都来了兴趣。

“我觉得晚上我么可以搞连队的pk，比如产品pk，核保核赔知识pk等等，晚上专门搞一些有趣味性的pk，让大家来参与，增加连队荣誉感。“

“这个好玩，我觉得大家有参与感，肯定效果好。”胡子华说道。

“我觉得挺好。”

“行。”

“.”

夏信这个提议，一下子又让氛围热烈了起来，几个人你一言，我一语的就把很多细节筹划出来了。

大家正讨论热烈，门被敲响了，服务员进来说：“不好意思，我们店要关门了。”

夏信抬手一看手表，快一点了。

“哇，时间过得还真快啊。”夏信说道，“好，那我们今天就到这，明天白天，把细节整理出来，这活就新春你负责吧。”

用手指了指胡子华和李海诚，“他俩还是要盯着业务，这次军训你们就不要参加了吧。”

(本章完)