“嗯，300多人搞个举绩率80%，好像还不难，但这人力增加的情况下，举绩率还比上个月高，有点不简单了。”刘文拿手指谈了谈报表说道。

韩元点了点头，其实在韩元看来，川阳那300多人就是一群废物，夏信能把他们激活，而且还可以拉动起来，确实是很不容易的事。前两个月，听说夏信去川阳，韩元就替他捏了一把汗，自己暗暗想了一下，如果自己去会怎么做，结果发现自己想不出来应该怎么做。

刘文盯着报表说：”这个闻林突然开窍了？他那个副总，呵呵，听说闻林老婆专门来公司吵过，但没听说有这么大能耐啊？“

”刘总，现在管川阳个人业务的是夏信，不是那个盛双燕了。“韩元说道。

”夏信？就那个勾彬的副手？什么时间调到川阳的呢？没看见任职文件啊？“

”他是去帮忙的，那个盛双燕调到策略研究中心去学习半年。“

”这样啊。“刘文点点头，“我说闻林也不会突然开窍啊。”

拿起桌上的茶杯，喝了口水，说道：“不过川阳就几百号人，也没什么值得太注意的。倒是我们自己的问题，有点麻烦，被郭董逼着推动那个人力方案后，现在这个后遗症来了，我们最近人掉的有点多啊。”

“嗯，我最近掉了好几千人了。”韩元点点头，说道。

”全国情况呢？“

”上个月全国各分公司和我们一样，人力还在下滑，我们还算好的，山东就剩一半人力了，就剩不到三千人了。“

”这什么时间是个底啊？“

”刘总，我们是不是把那个2人基本法先停了啊？现在根本不是拉动晋升的问题了。“

”就怕一停，郭董又来电话骂。“刘文摇了摇头说，停顿了一下，问道：“上个月有哪几个分公司是人力停止下滑的啊？”

”只有川阳是人力正增长的，其他都是是负增长的。”

刘文点点头，说：“这么说来，川阳还是有些不一样，不过才一个月，还看不出什么来，你接下来关注一下川阳，要是九月还是这样，那就值得我们研究一下了。”

“啪”，又一个茶杯砸到了地上，卢光明吓得浑身一哆嗦，这是第二套茶具了，眼看又不剩几个了。

“你说，这是怎么回事？啊，川阳举绩率怎么变成全国第一啦？”勾彬拿手指着卢光明喊道，似乎这个结果是卢光明做出来的一样。

“这个.”卢光明不知道怎么回答了，心想，我怎么知道川阳怎么成全国第一了，唉，还是人家夏总有能耐呗。

扑通一下，勾彬跌坐到椅子里，自言自语道：”我这是搬起石头砸了自己的脚啊。”眼前飘过夏信那张闪现着轻蔑眼神的脸。

勾彬晃了晃头，把夏信从自己脑海里甩掉，勾彬有点后悔，现在想来，其实夏信到个人业务部后，也没有和自己有什么对抗，只不过是自己觉得他是陈丽安派来监视自己的，而且郭安权话里话外的意思好像也是觉得夏信的专业能力要比自己强，才让自己对夏信有了成见。

现在可好，本来想让夏信去川阳这个死地，没想到他还把川阳搞活了，前一阵，程玉祁还交了报告给郭董，让郭董都知道川阳有起色了，再这么下去，自己在郭董心目中的地位就要不保了。

卢光明看着勾彬在那沉思，小心翼翼地说：“勾总，我有个建议。”

“什么建议？”勾彬斜了他一眼。

“川阳的闻林不是很听你的吗？而且，他大概也怕夏信在川阳做好了，他那个情人回不去吧？”

“到底什么建议。”勾彬不耐烦地说道。

“我觉得您是不是给闻总打个电话.”

(本章完)